介護支援専門員募集

Recruit Information

募集要項

介護支援専門員 / ケアマネージャー（常勤）【賞与前年度実績4.7ヶ月分 / 初心者・ブランクありOK / 原則土日休み】

応募資格
介護支援専門員（ケアマネジャー）資格
普通自動車運転免許
勤務場所
東海記念病院居宅介護支援事業所
春日井市坂下町5-1215-48（東海記念病院 介護複合施設）
※東海記念病院関連施設です。
勤務形態
常勤
勤務内容
・ケアプランの作成および相談業務
・介護保険・住宅改修の相談
・要介護認定の申請代行
などのケアマネジメント業務を通じて、利用者さまやご家族さまに寄り添っていただくことができる方を募集します。

＜部署について＞
開設して10年以上の実績がある事業所です。ベテランも所属しているので、実務経験のない方やブランクのある方でも安心して勤めていただくことができる環境が整っています。
また、事業所運営に関わる書類管理は法人全体でバックアップするので、ケアマネジメント業務に専念していただくことができます。

＜働きやすさについて＞
実務経験が無い方やブランクがある方でもしっかりフォローするので安心です。
主任介護支援専門員の資格取得費用支援制度もあるので、将来主任介護支援専門員資格取得を目指したい人も歓迎します。

＜他部署との関係について＞
病院の関連施設なので、意欲があれば医療やリハビリについて関係部署と相談しながら調整や、学ぶことができる職場です。
勤務時間
08：30～17：15
給与
年収 3,072,650円 ～
※職種手当含む
※交通費・住宅手当・扶養手当は別途支給
※賞与は前年度実績に基づく
※年齢と経験を考慮します
※主任介護支援専門員優遇


＜年収モデル＞
各種手当を含めた想定年収です。
※想定残業時間：15時間/月

●介護支援専門員　1年目
年収 3,677,450円

●介護支援専門員　10年目（主任）
年収 4,617,250円
手当
住宅手当、扶養手当、超過勤務手当、保育手当など
昇給
あり
賞与
年２回（※前年度実績4.7ヶ月）
休日
＜年間休日120日程度＞
週休二日制、祝日、年末年始、四季休暇（年間4日）
休暇制度
【2022年度有給取得実績：76.1％ / 男性の育児休業取得実績有】

有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業など
社会保険
健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
退職金制度
あり(勤続３年以上)
定年制度
60歳定年（再雇用制度あり）
福利厚生
当法人では、地域の健康を支える医療や介護を提供する事業所として、一緒に働く職員そしてその家族が心身ともに健康で活き活きとすることが何より大切であると考えています。
経済産業省が推進する日本健康会議の「健康経営優良法人2024 ～ホワイト500～ （大規模法人部門）」認定を受けた法人として、職員の健康と働きやすさを支援しています。

・各種優待サービス（ベネフィット・ステーション）
・福利厚生社宅制度
・選択制DC（選択制企業型確定拠出年金）
・医療費還付制度
・交通費支給（法人規定による）
・子育て支援
・同好会活動
・制服貸与
・職員食堂（350円/食）
・職員駐車場（500円～/月）
など

福利厚生について
応募書類
・写真付履歴書（市販のもので可）
・介護支援専門員資格証
採用試験
面接試験（随時実施）
職場見学
可
試用期間
3ヶ月
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